AIEI Ingefor : Accompagnement Individuel aux Entreprises Industrielles

Présentation du dispositif

Le dispositif AIE Ingefor vise à accompagner la phase d’ingénierie en amont d’une action de formation que l’entreprise souhaite réaliser en interne.

Objectifs :

• Anticiper le risque de perte de compétences dans le contexte actuel des départs en retraite et des difficultés de recrutement dans certains secteurs,
• Soutenir la réalisation de la phase d'ingénierie en amont de l'action de formation des salariés en interne.

Cette phase d'ingénierie consiste à formaliser les parcours pédagogiques nécessaires à l'acquisition, à la consolidation et au développement des compétences des salariés essentielles repérées par l'entreprise.

Conditions d’attribution

A qui s’adresse le dispositif ?

Entreprises éligibles

Ce dispositif s'adresse aux entreprises de production et de transformation relevant de l'industrie dont le siège social et/ou les établissements sont en Nouvelle Aquitaine.

Pour quel projet ?

Dépenses concernées

Sont éligibles les dépenses d'ingénierie : prestations internes (rémunération : salaire brut chargé) au prorata du temps passé sur la période.

Montant de l’aide

De quel type d’aide s’agit-il ?

Le taux maximal d'intervention retenu ne peut excéder 50% de la dépense éligible.

L'aide sera plafonnée à :

• 6 000 € pour les entreprises de moins de 250 salariés (en ETP),
• 4 000 € pour les entreprises de plus de 250 salariés (en ETP).

Effectifs consolidés au niveau du groupe en ETP.

Informations pratiques

Quelle démarche à suivre ?

Auprès de quel organisme

Prise de contact avec le référent du lieu d'implantation de l'entreprise, dont les coordonnées sont indiquées dans le dépliant.