Depuis fin juillet 2026, les incendies qui ravagent la Gironde et les Landes ont brûlé plusieurs dizaines de milliers d'hectares et forcé l'évacuation de centaines de milliers de personnes. En Gironde seule, plus de 6 700 entreprises sont directement impactées, en plein pic de saison touristique. Fermetures forcées, salariés évacués, air irrespirable : pour beaucoup de dirigeants, la question n'est plus seulement de protéger leurs équipes, mais de tenir financièrement le temps que la situation se stabilise.
Voici ce qui existe concrètement pour amortir le choc.
D'abord, protéger les salariés
Face à l'ampleur de la situation, le ministère du Travail a publié un Q/R destiné aux employeurs et aux salariés, qu'ils soient en zone évacuée ou dans les bassins de vie à proximité. Il précise notamment :
- les mesures à mettre en place face à la pollution de l'air (limiter les déplacements extérieurs, fermer les locaux, port du masque FFP2 pour les postes exposés) ;
- les repères sur le droit de retrait, quand un salarié estime être en danger ;
- les options pour sécuriser l'activité sans licencier : activité partielle, télétravail exceptionnel, récupération des heures perdues.
L'ARS Nouvelle-Aquitaine confirme de son côté que les seuils d'alerte aux particules fines sont dépassés dans plusieurs départements, et recommande d'éviter les efforts physiques en extérieur et de garder les fenêtres fermées.
Le dispositif principal : l'activité partielle
Si l'incendie vous oblige à réduire ou suspendre votre activité (fermeture administrative, évacuation, accès coupé, salariés dans l'incapacité de venir travailler), vous pouvez demander l'allocation d'activité partielle de droit commun, gérée par la DREETS.
Concrètement : l'État prend en charge 36 % du salaire brut antérieur de vos salariés (avec un plancher et un plafond horaires), et le salarié perçoit 60 % de son salaire brut par heure chômée, soit environ 72 % du net. La demande se fait en ligne sur le portail dédié, et le délai passe à 30 jours (au lieu de 6 mois) en cas de sinistre comme celui-ci. Un simulateur officiel permet d'estimer le montant avant de se lancer.
→ Fiche complète : allocation d'activité partielle de droit commun
Pour les indépendants : le Fonds Catastrophe et Intempéries
Si vous êtes commerçant, artisan ou profession libérale et que vous cotisez à titre principal comme indépendant, le Fonds Catastrophe et Intempéries (FCI) de l'Urssaf peut vous verser jusqu'à 2 000 € selon les dommages subis, sans qu'il soit nécessaire d'attendre une reconnaissance officielle de l'état de catastrophe naturelle. Les incendies de juillet 2026 en Gironde et dans les Landes font explicitement partie des événements couverts.
La demande doit être déposée dans les 4 semaines suivant l'événement, via votre espace personnel sur urssaf.fr (ou autoentrepreneur.urssaf.fr), la messagerie sécurisée, ou par téléphone au 3957.
→ Fiche complète : Fonds Catastrophe et Intempéries (FCI)
Un point d'entrée unique : les CCI mobilisées
Face à l'afflux de demandes, les CCI de Gironde et des Landes ont mis en place une cellule de crise commune : un numéro unique pour orienter rapidement chaque entreprise vers l'aide adaptée à sa situation (assurance, démarches d'urgence, aides financières, sécurisation des locaux, reprise d'activité).
Entreprises en Gironde et dans les Landes : un seul numéro, le 3006.
CCI France a par ailleurs créé une cellule de coordination nationale pour partager les bonnes pratiques entre les régions touchées (Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, Région Sud, Auvergne-Rhône-Alpes, Île-de-France).
En résumé
| Dispositif | Pour qui | Montant | Démarche |
| Activité partielle | Employeurs avec salariés | 36% du salaire brut pris en charge par l'État | Demande en ligne sous 30 jours |
| Fonds Catastrophe et Intempéries | Indépendants (commerçants, artisans, professions libérales) | Jusqu'à 2 000€ | Demande sous 4 semaines via Urssaf.fr |
| Cellule de crise CCI | Toutes entreprises de Gironde / Landes | Orientation personnalisée | 3006 |
Ces aides ne remplacent pas une assurance, mais elles peuvent faire la différence en attendant. Si votre entreprise est concernée, commencez par appeler le 3006 : la CCI oriente directement vers le bon interlocuteur.
Sources : Q/R du ministère du Travail, ARS Nouvelle-Aquitaine, CCI France, CCI Bordeaux Gironde et CCI des Landes.
