Objet :
- Les entreprises qui embauchent une personne handicapée dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage peuvent bénéficier d'une subvention pour l'embauche d'une personne handicapée.
- L'AGEFIPH peut également accorder une aide pour les entreprises qui embauchent le travailleur handicapé suite au contrat de professionnalisation ou d'apprentissage réalisé dans l'entreprise.
- Cette aide de l'AGEFIPH se cumule avec les dispositions de ces contrats en alternance.
- L'entreprise peut être accompagnée par CAP EMPLOI, Pôle Emploi ou la Mission locale.
Montants :
- Concernant les contrats d'apprentissage, le montant de la subvention forfaitaire est égal à :
- 2 000 € pour un contrat d'apprentissage d'une durée supérieure ou égale à 12 mois,
- 1 000 € pour un contrat d'apprentissage d'une durée supérieure ou égale à 6 mois.
- Concernant les contrats de professionnalisation, le montant de la subvention forfaitaire est égal à :
- 2 000 € pour un contrat de professionnalisation d'une durée de 12 mois et plus,
- 1 000 € pour un contrat de professionnalisation d'une durée comprise entre 6 et 12 mois.
- L'aide à la pérennisation suite à un contrat de professionnalisation ou un contrat d'apprentissage est égale à :
- 2 000 € pour un contrat de travail à temps plein,
- 1 000 € pour un contrat de travail à temps partiel d'une durée hebdomadaire minimum de 16 heures.
